La Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)

Une Porte Ouverte à toutes et tous

Vous souhaitez faire évoluer votre carrière ?
“La connaissance s'acquiert par l'expérience, le reste n'est qu’information”, assurait Albert Einstein.

Découvrir la VAE

La validation des acquis de l’expérience (VAE) est une voie d’accès qui permet de faire valider les acquis de son expérience pour obtenir une certification professionnelle.

Le/la candidat(e) est évalué sur le dossier de validation, qui fait le lien entre les compétences du référentiel et celles acquises dans le cadre de l’exercice de l’activité professionnelle du candidat.

La VAE offre une opportunité unique de valoriser vos compétences acquises par l'expérience professionnelle.

À qui s'adresse la VAE ?

Le parcours en VAE est désormais ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre niveau d’études ou votre statut (salarié, travailleur indépendant, bénévole, ou demandeur d'emploi, afin de faire valider les acquis de votre expérience pour obtenir un Titre ou des Blocs de compétences.

L'atout RH de la VAE pour les employeurs ?

Pour les employeurs, c'est un outil stratégique de gestion des ressources humaines. La VAE permet de valoriser et professionnaliser les compétences collectives, favoriser la mobilité interne et repérer les compétences actuelles.

Le salarié peut bénéficier d’un congé comptant dans le temps de travail effectif de 48 heures par session d’évaluation, au lieu de 24 heures maximum jusqu’à présent (nouvel article L. 6422-2 du Code du travail).

A quoi sert la VAE ?

La VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) permet d’obtenir tout ou partie d’une certification sur la base d’une ou plusieurs expériences professionnelles en démontrant les compétences acquises.

Mais la VAE n’est pas une simple conversion d’une expérience en Titre à finalité professionnelle. Il s’agit d’un véritable parcours qui nécessite le passage devant un jury à l’issue d’une préparation individuelle en plusieurs étapes, accompagnée ou pas, pour valider les compétences que vous avez acquises comme équivalentes à celle de la Certification que vous souhaitez obtenir par cette voie.

Quels sont les formations accessibles en VAE ?

Développeur en IA

Intermédiaire

Exploitez tout le potentiel de l’intelligence artificielle dans le développement d’applications avec l’Ecole IA Microsoft by Simplon.

Au programme :
  • Développement d’applications web embarquant l’IA

  • Préparation de jeux de données pour le Machine Learning

  • Création d’API REST

  • Optimisation des applications d'IA via des pipelines MLOps

  • Passage de certifications Microsoft

Data Engineer

Avancé

Optez pour un métier phare de la data au croisement des infrastructures et du développement avec une formation de haut niveau.

Au programme :
  • Langages de programmation comme Python, Java ou Scala

  • Outils Big Data tels que Hadoop, Spark et SQ

  • Notions d’architecture distribuée et de cloud computing

  • Mise en place de datalakes et de datawarehouses

  • Automatisation, orchestration et pipelines de données

  • RGDP et sécurisation des données

Concepteur Développeur Jeux Vidéo VR 3D

Avancé

Développez des compétences pointues en développement de jeux vidéo 3D et VR.

Au programme :
  • Développement de jeux vidéo en 3D desktop, mobile et réalité virtuelle

  • Pilotage de la réalisation d’un projet de jeu vidéo en 3D

  • Prise en compte des enjeux éthiques

Quelles sont les différentes étapes d’une VAE ?

01
Prise de contact

Vous adressez votre demande sur la boîte mail contactVAE@simplon.com

02
Informations sur le déroulement de la VAE et la certification visée

La référente VAE vous informe sur les conditions générales de la VAE, les différentes étapes qui jalonnent le projet et vous présente la certification et ses exigences.

03
Complétion du livret 1 de positionnement

Le/la candidat(e) à la VAE complète un dossier

04
Etude de la recevabilité

Le Comité VAE étudie la demande et détermine si le parcours de le/la candidat(e) est compatible avec le niveau exigé pour acquérir la certification visée.

Il notifie au candidat(e) l’avis de recevabilité positif ou négatif (sous 2 mois)

05
Constitution du dossier de validation des acquis professionnels

Cette étape vise à apporter la preuve que le/la candidat(e) a réellement acquis les compétences correspondant au contenu et au niveau de complexité définis dans les différents modules d’enseignement de la certification.

Simplon vous adressera par mail un dossier vierge à compléter. Si vous le souhaitez, Simplon peut vous accompagner dans la préparation de votre dossier de validation pour lever les éventuelles difficultés.

Ce dossier sera examiné par un jury une fois complété. Simplon vous adressera par mail un dossier vierge à compléter.

05
Présentation orale devant un jury de validation VAE

A partir de l’examen du dossier de validation et de l’entretien avec le/la candidat(e),le jury évalue les compétences acquises au cours de l’expérience et vérifie qu'ellescorrespondent à celles qui sont exigées dans le référentiel de compétences de lacertification visée.

L'évaluation se déroule en deux temps :
  • 1/2 heure de présentation par le/la candidat(e) de son parcours et de sesréalisations en lien avec le référentiel d'activités et de certification.

  • `1/2 heure de questions/réponses avec le jury.

Le jury se prononce sur une validation totale, nulle ou partielle :
  • Le/la candidat(e)répond à la totalité des exigences : la certification est délivrée.

  • Le/la candidat(e) ne répond à aucune des exigences : le jury refuse de délivrer lacertification.

  • Le/la candidat(e)ne répond qu’en partie aux exigences tout en couvrant l’intégralitéd’un ou plusieurs blocs de compétences de la certification RNCP : le jury délivre unevalidation partielle. Pour cela,il doit valider au minimum l’ensemble des compétencesd’un même bloc. Dans ce dernier cas, le/la candidat(e) garde définitivement lebénéfice du ou des blocs de compétences validés.

Le jury remplit une notification qui reprend la décision et les préconisations éventuelles. Celle-ci est adressée au candidat par courrier (AR), sous la forme d’attestation de compétences ou de livret de certification.En cas de validation partielle, le jury doit informer le/la candidat(e)des compétences qui devront faire l’objet d’une évaluation complémentaire nécessaire à l’obtention de la certification.